
岗位职责
1. 负责门店日常运营管理,确保服务标准执行
2. 组织员工培训,提升团队专业能力与服务水平
3. 监控销售数据,制定优化策略提升业绩
任职要求
1. 大专及以上学历,1年以上零售行业管理经验
2. 具备良好沟通能力与团队协作精神
3. 熟悉门店运营流程,有连锁品牌经验者可做
福利待遇:8000起
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